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Titel
Text copied to clipboard!Öffentlichkeitsarbeitsmanager
Beschreibung
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Wir suchen einen erfahrenen Öffentlichkeitsarbeitsmanager, der die öffentliche Kommunikation und das Image unseres Unternehmens effektiv verwaltet. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von PR-Strategien, die unsere Markenbekanntheit steigern und unsere Unternehmenswerte kommunizieren. Sie arbeiten eng mit internen Teams und externen Partnern zusammen, um sicherzustellen, dass alle Kommunikationsmaßnahmen konsistent und wirkungsvoll sind. Der ideale Kandidat verfügt über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, ein tiefes Verständnis der Medienlandschaft und die Fähigkeit, starke Beziehungen zu Journalisten und anderen wichtigen Interessengruppen aufzubauen. Sie sollten in der Lage sein, sowohl proaktiv als auch reaktiv auf Medienanfragen zu reagieren und Krisenkommunikationspläne zu entwickeln. Darüber hinaus sollten Sie in der Lage sein, PR-Kampagnen zu analysieren und deren Effektivität zu bewerten, um kontinuierliche Verbesserungen zu gewährleisten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Kommunikation haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung von PR-Strategien.
- Aufbau und Pflege von Medienbeziehungen.
- Verfassen und Verbreiten von Pressemitteilungen.
- Organisation von Presseveranstaltungen und Interviews.
- Überwachung und Analyse von Medienberichterstattung.
- Krisenkommunikation und Reputationsmanagement.
- Zusammenarbeit mit internen Teams zur Sicherstellung konsistenter Kommunikation.
- Bewertung der Effektivität von PR-Kampagnen.
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Kommunikation, PR oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit.
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Erfahrung im Umgang mit Medien und Journalisten.
- Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Fristen einzuhalten.
- Starke organisatorische Fähigkeiten und Detailgenauigkeit.
- Kenntnisse in der Nutzung von PR-Software und Analysetools.
- Kreatives Denken und Problemlösungsfähigkeiten.
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Wie gehen Sie mit einer negativen Medienberichterstattung um?
- Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche PR-Kampagne geben, die Sie geleitet haben?
- Wie bauen Sie Beziehungen zu Journalisten auf?
- Welche Strategien verwenden Sie, um die Effektivität von PR-Maßnahmen zu messen?
- Wie priorisieren Sie Aufgaben in einem schnelllebigen Umfeld?